Ausgezeichnet

Die Förde Sparkasse als Arbeitgeber - „Wir sind nicht nur GUT, wir sind ausgezeichnet“!

Unsere Unternehmenskultur ist von Teamgeist geprägt. Wir leben Offenheit. Unser gutes Betriebsklima verdanken wir einer ausgeprägten Feedback-Kultur. Daher sind wir besonders stolz, das Siegel „Top Arbeitgeber“ nicht zum ersten Mal erhalten zu haben.

Sie möchten uns besser kennenlernen? Dann besuchen Sie unser Unternehmensprofil auf XING! Hier bekommen Sie einige interne Eindrücke aus dem Arbeitsleben in der Förde Sparkasse. Außerdem können Sie unsere Neuigkeiten abonnieren. So bleiben Sie immer auf dem Laufenden. Oder Sie nehmen direkt mit unserer Personalberatung Kontakt auf und informieren sich im persönlichen Gespräch.

Sie möchten wissen, was unsere Mitarbeiter/innen, Auszubildende und Bewerber/innen von uns halten? Oder Sie möchten sich noch intensiver über den Bewerbungsprozess, unsere Firmenkultur oder Ihre Karrieremöglichkeiten bei uns informieren? Dann besuchen Sie unser Unternehmensprofil auf kununu. Hier können Mitarbeiter/innen, Auszubildende und Bewerber/innen anonym die Förde Sparkasse als Arbeitgeber bewerten.

Ihre Weiterentwicklung

Unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern steht ein breites Spektrum an Einsatz-, Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten offen.  Ob Spezialist/in, Führungs- oder Nachwuchskraft, wir gestalten gemeinsam Ihre berufliche Weiterentwicklung.

 

Im Rahmen Ihrer individuellen Entwicklung bieten wir z.B. folgende Möglichkeiten:

  • Weiterbildung zum Sparkassen-/Bankfachwirt/in bzw. Sparkassen-/Bankbetriebswirt/in
  • Nebenberuflicher Bachelor- und Masterstudiengang
  • Förderungsprogramme, z.B. für Frauen mit Führungsambitionen
  • Systematische Führungsnachwuchskräfteentwicklung
  • Fachseminare, Workshops oder Coachings  

Unsere Benefits

  • Neben einer grundsätzlichen Bezahlung von 14 Gehältern nach dem TVöD erhalten unsere Mitarbeiter:innen vermögenswirksame Leistungen und eine zusätzliche Altersvorsorge in Form der VBL.
  • Wir bieten allen Mitarbeiter:innen 30 Tage Urlaub im Jahr. Darüber hinaus profitieren Sie von den im Kreditgewerbe üblichen Bankfeiertagen am 24.12. und 31.12. eines jeden Jahres.
  • Wir überlassen jedem unserer  Mitarbeiter:innen ein iPad zur dienstlichen und privaten Nutzung. Das Abo des KN ePaper gehört ebenfalls kostenfrei dazu.
  • Wir bieten allen Mitarbeiter:innen die Möglichkeit des Fahrradleasings, sowie ein von uns gefördertes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr
  • Unserem erklärten Anspruch als familienfreundliches Unternehmen tragen wir durch die Unterstützung der Mitarbeiter:innen bei der Vereinbarung von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeittätigkeit und betrieblicher Elternzeit über die gesetzliche Elternzeit hinaus Rechnung.
  • Unsere Sportgemeinschaft mit vielen unterschiedlichen Sparten bietet Gelegenheit, sich gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen fit zu halten.
  • Wir bieten unseren Mitarbeitern:innen mietbare Ferienwohnungen in Zingst, Garmisch-Patenkirchen, Norwegen sowie auf Amrum und Sylt.
  • ... und vieles mehr

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